2023年大中城市联合招聘
高校毕业生秋季专场活动
中山街道专场
12家企业
47个岗位，招聘146人
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上海中联重科桩工机械有限公司
岗位一：研发工程师
招聘人数：10人
岗位要求：
1.海内外应届博士、硕士、本科毕业生，机械制造、机械设计、机械工程装备、力学、电气、自动化、控制工程等相关专业，专业知识水平扎实；
2.具备良好的沟通表达、学习能力及解决问题的能力；
3.有SCI论文发表、专利发布、大型竞赛获奖、学生干部经历或活动组织、策划经验者优先。
薪酬福利：
1.薪资待遇：基本工资、科研提成、项目奖励等；
2.福利待遇：六险一金、带薪年假、带薪探亲假、免费体检等。
岗位二：海外营销代表
招聘人数：5人
岗位要求：
1.海内外应届本科毕业生，西班牙语/葡萄牙语/俄罗斯语/英语，精通其一；
2.具备良好的沟通表达、学习能力及解决问题的能力；
薪酬福利：
1. 薪资待遇：底薪（6000-7000元/月）+补贴（1200美元/月）+提成；
2.福利待遇：六险一金、带薪年假、带薪探亲假、免费体检等。
公司地址：松江区缤纷路297号
联系人：陈女士/吴女士
联系电话：021-67668975
联系邮箱：jcsghr@zoomlion.com
上海波赫驱动系统有限公司
岗位一：销售工程师（区域销售/大客户销售方向）
招聘人数：8人
岗位要求：
1.本科学历，机械类专业优先（优秀人才专业和学历可适当放宽）；
2.具备优秀的语言表达能力和人际交往能力；
3.热爱销售，肯吃苦，能出差；
4.年龄22-35岁优先，应届毕业生优先（含3年以内）。
岗位职责：
1.协助销售主管负责区域内老客户维护和新客户开发，完成公司区域销售指标；
2.整合客户资源，掌握客户采购需求，建立和完善客户采购节点、关键人信息，并具备公关能力，刺激客户采购需求适当增长；
3.做好区域类客户信息完善、归档和收集市场信息，汇总竞争对手信息，及时向销售主管汇报，协助做好销售策略调整；
4.负责区域内应收账款、售后问题处理等事宜；
5.协助销售主管，开展新的业务工作；
6.可独立开展销售工作时，将独立进行销售工作；
薪酬福利:12-30万元/年
岗位二：采购工程师
招聘人数：1人
岗位要求：
1.理工科专业优先，本科及以上学历；
2.工作细致严谨，责任心强，思维敏捷，具有较强的团队合作精神，执行力强；
岗位职责：
1.供应商的比价，议价和谈判工作；
2.下达订单，跟踪订单的执行情况；
3.发票入账处理、协调货款支付；
4.进行供应风险管理，不断优化采购渠道；
5.完成领导交办的其他任务。
薪酬福利: 6000-9000元/月
岗位三：电气工程师
招聘人数：1人
岗位要求：
1.大学本科及以上学历，2年左右项目经验；
2.电气工程及自动化、计算机科学与技术、通信电子工程等专业；
3.能接受出差，有驾照优先。
岗位职责：
1.熟悉模拟电路、数字电路的原理设计；
2.精通Altium Designer 等PCB绘图工具的使用；
3.熟悉西门子S7-SMRT、1200PLC的程序设计、通信协议；
4.熟悉常用传感器的原理和接线；
5.熟悉电控箱的设计和元器件及线缆布置；
6.掌握单片机技术应用，能熟练使用C51、ARM等嵌入式芯片进行产品开发，熟悉Proteus仿真软件；
7.熟悉C51、ARM9等处理器内部结构、外围接口及相关通信协议；
8.精通VB、C/C++、JAVA等编程语言、数据结构及算法；
9.能独立应用8位、16位、32位的单片机，熟练掌握RS485、RS232、USB、CAN、MODBUS-RTU、TCP/IP等接口协议，独立完成软件开发；
薪酬福利: 8000-15000元/月
岗位四：加工中心操作人员
招聘人数：4人
岗位要求：
1.20-30周岁优先；
2.中专及以上学历；
3.机械制造与数控加工相关专业；
4.看懂机械图纸、懂得各种量具的使用方法、掌握加工中心的操作方法2年及以上加工中心操作经验、会手动编程操作经验者优先；
5.工作严肃认真，严谨细致，有原则、纪律性强，有一定的团队协作精神， 踏实肯干，吃苦耐劳，服从管理；
岗位职责：
1.按质按量完成生产任务；
2.严格按照机床操作规程和岗位要求进行作业；
3.严格按照工艺文件和图纸加工要求进行加工制造；
4.做好设备日常点检和保养工作；
5.负责加工零件的送检与自检，并做好自检记录；
6.填写有关的生产报表，执行日常的5S工作，做到安全文明生产；
7.熟悉加工中心的编程原理，可以从事简单的产品调试和产品加工出现异常的解决能力；
8.具有良好的团队协作意识和乐于分享精神；
9.提前10分钟到岗进行交接班工作；
10.按图纸要求认真做好零部件首检、过程检测工作；
11.做好零件的清洁、防锈及毛刺工作；
12.服从公司各项工作安排；
13.遵守公司和部门各项管理制度。
薪酬福利:7500-10000元/月
岗位五：三坐标检验员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.20-30周岁优先；
2.大专学历；
3.机械类专业；
4.三年及以上海克斯康或蔡司三坐标操作经验；
5.熟练掌握海克斯康三座标设备的操作和编程；
6.熟悉成品图纸和零件质量控制流程；
7.熟悉QC业务并独立完成业务开展；
岗位职责：
1.掌握三坐标测量要求，明确测量方法；
2.编制三坐标测量程序，严格按操作规程进行；
3.正确使用三坐标测量机，并负责日常维护与保养，定期填写点检表；
4.负责室内温湿度控制并做好记录；
5.禁止非三坐标测量室人员，非工作原因进入三坐标测量室。外来人员必须得到测量室管理员许可，并由有关人员带领方可进入；
6.每天操作三坐标前，应对机器进行点检，检查设备状态是否正常，如发现异常，应立即停机并反馈部门主管，严禁强行运行三坐标测量机；
7.禁止在工作台、导轨上放置任何物品，禁止任何工件、工具及手等接触悬浮导轨；
8.每天清洁三轴导轨面及过滤系统的清理检查；
9.按测量标准要求进行数据处理，准确出具测量报告，对测量结果负责，对测量数据进行整理存档；
10.编制新产品测量程序，做好检测记录；
11.对送检产品按照工艺要求进行测量，并输出检验报告，发现质量问题及时反馈操作者与本线检验员，严重时上报主管；
12.测量室严格执行“5S”管理要求，室内环境应保持清洁、卫生、整齐、安全的良好状态，不得存放与检验无关的物品，不得堆积待检品，检验完毕及时清理，不得长久放置在测量室；检验设备的周围保持足够的空间，以保证操作方便和安全；
13.服从公司和上级领导安排或委托工作。
薪酬福利: 8000-9000元/月
岗位六：研发工程师
招聘人数：3人
岗位要求：
1.机械设计或液压等机械相关专业；
2.熟练应用Office办公软件，精通使用CAD绘图软件和Pro-E，UG等其中一种三维设计软件。精通机械设计原理和理论，熟悉液压泵、液压阀、液压马达的基本结构和液压系统工作原理，熟悉材料性能、机械加工和热处理基础知识；
3.5年以上液压行业液压元件（液压泵、马达）开发工作经验，能够独立开展液压马达产品开发工作，3年以上开发项目管理经验；（应届毕业生可培养）
4.工作认真负责，态度积极主动。抗压能力强，沟通、交流能力佳，团队协作意识强，工作有激情，可接受偶尔出差；
5.应届毕业生可培养；
岗位职责：
1.负责新产品研发与量产产品的改进改型设计，参与工艺工装设计评审；
2.负责产品质量改进项目，落实整改措施；
3.负责项目立项调研及项目组组建；负责项目任务执行与阶段评审、汇报；负责项目知识管理；负责项目资源、激励的分配；
4.负责项目的全过程检查跟踪；负责项目专项工作的执行与汇报；负责项目试制及相关考核验证工作的推进与总结；
5.负责项目技术文件的整理及归档管理，负责项目总结及经验分享材料的编制；
6.参与国内外行业前沿技术信息收集，分析技术发展趋势；
7.参与项目或产品技术文件的编制、归档工作；
8.参与产品试制跟踪及相关措施落实；
9.参与产品工业性考核与型式试验；
10.参与技术评审，及时提出建设性意见或建议；
11.参与公司其他类型项目的相关工作；
12.参与知识产权、知识管理等相关工作；
13.参与其他部门的技术支持工作；
14.完成领导安排的其他工作。
薪酬福利: 8000-18000元/月
岗位七：市场专员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.本科以上学历，相关专业优先；
2.优秀的沟通交流能力，积极主动，独立工作能力强，练使用常用的办公软件；
3.具备较强的沟通、学习、自驱力、协调、执行能力及文字功底；
4.为人正直，对企业忠诚、维护企业利益；
岗位职责：
1.了解和收集市场信息和行业动态，对市场信息进行分析，提供合理化市场建议；
2.参与市场调研，分析市场调研结果，提供总结报告及方案；
3.熟悉各类搜索引擎的推广与优化，并有一定的实际操作经验；
4.负责营销活动的组织策划、国外展会的各项筹备；
5.围绕业务端需求，采集与制作素材，管理及更新公司宣传资料；
6.完成领导安排的其他工作。
薪酬福利:6000-9000元/月
岗位八：总经理助理
招聘人数：1人
岗位要求：
1.硕士及以上学历(优秀可放宽)，留学经验为加分项；
2.可将英语、中文作为工作语言使用，掌握德语为加分项；
3.具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
4.熟练使用PPT 、WORD、EXCEL等办公软件；
5.可接受国内外出差；
岗位职责：
1.协助总经理管理销售部日常事务；
2.协助上级进行大客户销售管理改革，制定大客户管理架构、流程及制度；
3.根据要求制作提交销售报表，为公司产品的销售策略提供信息支持；
4.参与处理大客户客情关系与维护，参与与客户的谈判、沟通及协调工作；
5.协助总经理接待重要客户来访；
6.协助或者代替总经理例行走访重要客户。
薪酬福利:10000-15000元/月
岗位九：会计助理
招聘人数：2人
岗位要求：
1.本科及以上学历（硕士优先），财务会计、金融相关专业 ；
2.能全面承担财务核算的各项职责；
3.能对经济业务做出及时准确的评估判断；
4.具有ERP实施经验和财务系统初始化经验 ；
5.有中级会计师职称，高级会计师或注册会计师优先考虑；
6.熟悉财务计划、财务成本分析、财务预算、成本核算、审计、税收、融资等财务管理流程以及相关财务、税务、审计法规政策；
7.具备良好的学习能力、独立工作能力以及具备良好的沟通技巧,分析能力以及解决问题的能力；
8.工作细致、责任感强，具备团队精神,可信,稳重。
岗位职责：
1.负责日常财务核算工作，满足高新技术企业财务核算要求；
2.负责财务报告的编制，以及财务、业务类分析报告；
3.按时完成税务类工作，以及税务行政事务等；
4.按时完成各项财税统计等相关的对外申报工作；
5.负责产品成本核算和分析，参与公司成本费用管控，定期提交成本分析报告；
6.研发项目成本核算、分析及项目跟进；
7.月度完成财务与业务对账，定期/不定期进行往来函证工作；
8.负责付款、费用报销的审核，以及参与业务合同评审等；
9.定期/不定期参与资产盘点；
10.负责会计档案、财务资料的整理、装订、归档、管理；
11.负责对财务人员和非财务人员财务制度以及财务业务流程的培训；
12.完成领导交办的其他工作，及部门间配合工作。
薪酬福利:6000-9000元/月
岗位十：设备工程师
招聘人数：1人
岗位要求：
1.具备5年以上进口精密机床维修经验；
2.3年以上中、大型公司精密设备维护保养管理经验；
3.具备现代化厂房水电气布局经验；
4.熟悉PLC电气图和梯形图的原理及故障诊断经验。
岗位职责：
1.负责组织设备事故的抢修，原因分析及责任调查，总结教训，杜绝事故的重复发生，提交事故报告和处理意见；
2.解决生产设备运行过程中的技术问题，组织设备技术攻关或设备改造；编制设备使用维护规程；抓好设备基础管理工作，为生产高效、安全顺利提供条件；
3.深入现场，掌握人员和设备状况，现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患或影响生产的重大故障，立即安排人员排除及时处理；
4.对企业的设备进行评估，确定设备运行或者操作技术问题，对设备进行维修，保证生产设备正常运行和生产计划能顺利进行;
5.生产类设备的选型、安装、调试、验收、移交、封存、启封、转移和报废等管理工作；
6.负责设备预防性维护和维修的管理工作，监督检查设备的点检情况，并做相应的记录、并对操作人员进行相应的培训，保证设备完好率；
7.负责组织设备大、中、小修计划的编制和实施工作，做到安全检修；
8.负责公司所有设备全过程的管理工作；
9.每天组织维修人员对设备进行巡检，发现问题及时组织处理，做好巡检记录。
薪酬福利:10000-15000元/月
岗位十一：装配工
招聘人数：2人
岗位要求：
1.从事机械产品装配；
2.3年以上工作经验，维修动手能力强，有工程机械主机或液压泵和马达元件装配经验优先；
3.待人诚恳，吃苦耐劳，勤奋好学；
4.中专机械相关专业，能读懂机械图纸，能简单操作电脑。大专以上学历优先；
5.适应公司排班安排。
岗位职责：
1.完成与液压马达、阀组装配相关的工作并保证装配质量；
2.完成其他机械产品装配相关的工作并保证装配质量；
3.保证使用的工装工具和设备设施失踪处于良好的状态；
4.维修区域的5S活动执行；
5.不断学习心得知识和技能，能够使用word，Excel文档，能够提交一般的现场服务出差报告；
6.其他交办处理的事务等。
薪酬福利:7000-10000元/月
公司地址：松江区茸梅路1278号
联系人：龚女士
联系电话：021-57783286
微信号：Erica55101（申请请备注姓名与应聘职位）
联系邮箱：gongxue@pohu-drive.com
（投递请写明应聘职位与联系方式）
上海聚威新材料股份有限公司
岗位一：研发工程师
招聘人数：5人
岗位要求：
1.高分子材料、材料学或相关专业，硕士及以上学历，优秀本科应届生可考虑；
2.熟悉聚合物结构-性能关系，了解工程塑料配方设计及其成型加工工艺，了解聚合物材料的各类表征和性能测试方法；
3.做事积极认真、有责任心和上进心、能承受一定的压力；
4.有较强的应变能力、理解能力及沟通交流能力，具备良好的职业道德和团队合作精神。
薪资待遇：12000-15000元/月
岗位二：销售工程师
招聘人数：6人
岗位要求：
1.本科以上学历，市场营销、高分材料或相关专业；
2.懂得市场营销相关知识并具备相关意识；
3.出色的口才或书面表达能力；
4.有敏锐的市场嗅觉，较强的信息收集和客户开拓能力；
5.积极主动，能沉下心来做事的工作态度，个人信用良好。
薪资待遇：6000-15000元/月
福利待遇
1.签订正式劳动合同，缴纳五险一金，高于市场平均水平的薪酬体系和年终奖；
2.享有带薪年假、带薪病假及国家规定的法定带薪假期；
3.提供良好的工作环境、员工宿舍、免费工作餐、班车、用餐补贴、交通油补、高温补贴；
4.员工亲情关怀、生日福利、节日礼金、年度健康体检、拓展训练；
5.文体娱乐设施，员工活动中心、运动场所；
6.满足条件员工，公司给予办理居住证积分、人才引进落户等待遇；
7.满足条件可享受区租房补贴、新员工录用奖励、培育激励、薪酬激励等。
公司地址：松江区中山街道徐塘路89号
联系人：孔令侠
联系电话：13681684041
联系邮箱：hr@polystar-china.com
上海百马体育用品有限公司
岗位一：内容运营官
招聘人数：1人
岗位要求：
1.本科及以上学历，至少3年及以上内容营销相关经验，具备品牌推广成功经验，具备各个新媒体平台运营策划实操经验；
2.熟悉网络化表达方式，思维灵活，善于捕捉热点，脑洞大，有创意、懂话题营销；
3.精通内容运营，优秀的学习能力和创意输出能力。具备较好的文笔功底，擅长撰写品宣文案、品宣设计等；
4.工作认真负责，对自我有较高的进步及迭代能力。具备团队合作精神，良好的沟通应变能力，超强的执行力；
5.拥有丰富的新媒体内容制作资源，能灵活运营多种营销方式。
岗位职责：
1.根据公司的战略方向，结合行业发展趋势，为品牌和产品尤其爆品提供曝光和传播优秀内容、创意方案，执行方案并达成目标；
2.负责品牌和产品在新媒体平台的日常运营和推广计划，提升品牌调性和知名度，打造新媒体平台内容矩阵，包含且不限于：抖音、小红书、B站、双微、视频号等平台；
3.制定品牌及产品年度、季度、月度品宣计划和预算计划，分解并落地执行。统筹品牌的整合营销、视觉创意、品牌传播及零售营销等，通过合理的预算分配、市场方案撰写、监督执行与落地、项目复盘、视觉拍摄企划等方法，达成品牌及产品的价值和影响力大幅度提升；
4.与内部部门沟通，推进落地各新媒体平台的品牌和产品推广计划，对品牌运营结果和数据负责；
5.负责策划各类用户活动，包含且不限于：节日、主题营销、新媒体热点活动等，并落地执行；
6.不断开拓新渠道、新玩法，寻找和拿到新的流量池。
薪酬福利: 16000-30000元/月，具体薪酬根据岗位能力评定
岗位二：抖音短视频编导
招聘人数：1人
岗位要求：
1.统招大专及以上学历，半年以上抖音账号编导经验；
2.有甲方电商团队抖音带货的引流视频产出经验优先考虑；
3.有抖音或小红书短视频矩阵视频账号优先考虑；
4.具备产品创意性剪辑及话题认知，会操作至少一款剪辑软件；
5.了解抖音或小红书流量机制和推流机制；
6.具备一定的数据分析能力和账号运营能力。
岗位职责：
1.基于品牌定位、产品特性等因素，通过产品人群定位和需求分析，定位抖音账号，策划抖音账号短视频内容和脚本，爆款短视频结构模型，解决品牌、产品曝光，对淘搜指数负责；
2.根据产品推广需求制定脚本，根据脚本制定短视频拍摄计划，落实场地、道具、演员等因素，指导完成拍摄和剪辑，对视频效果负责；
3.负责账号短视频发布、运营、推广等，对短视频核心数据和账号变现产值负责；
4.挖掘热门视频作品，深度挖掘用户需求和产品亮点，把握热点，不断更新爆款视频结构，对爆款视频数量负责；
薪酬福利：9000-14000元/月，具体薪酬根据岗位能力评定
岗位三：抖音短视频剪辑
招聘人数：1人
岗位要求：
1.大专及以上学历，编导、新闻、新媒体、数字媒体等相关专业；
2.具备抖音、快手等网络短视频行业短视频编导运营经验，有成功案例和作品；
3.有良好的文字功底、审美能力、沟通能力、执行力及信息整合能力，脑洞大、有网感、有风格，有态度。
岗位职责：
1.负责抖音信息流广告短视频的剪辑、音频、字幕等后期制作；
2.依据广告素材的转化数据，不断优化创意，提升素材点击率、转化率和ROI；
3.根据工具类广告投放需求，完成创意文案对视频的合成和剪辑，传达宣传诉求；
4.根据产品卖点、品牌人群画像、热点等收集、筛选短视频选题创意方向，根据热点事件以及近期热门短视频快速产出相关视频拍摄计划；
5.独立完成电商类带视频/信息流广告内容策划、独立撰写短视频分镜脚本；
薪酬福利:6000-10000元/月，具体薪酬根据岗位能力评定
岗位四：人事行政助理/专员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.统招本科学历，一年以上招聘工作经验，有电商团队人事工作经验优先考虑；
2.常规的办公软件熟悉；
3.擅于整合资源，较好的洞察力和辨析能力；
4.自身正能量，能很好的理解和践行公司企业文化要求；
5.积极主动，责任心强，工作踏实，细致认真，具有较好的抗压能力；
6.普通话标准，具备良好的沟通能力，应变能力和团队合作精神。
岗位职责：
1.根据公司的招聘需求自主进行电商团队的岗位招聘工作；
2.结合岗位需求做好员工岗位匹配度的评估；
3.公司员工社保公积金的常规操作；
4.员工的考勤及薪资的核算工作；
5.协助维护员工关系，配合策划员工活动；
6.员工基础日常培训跟进工作；
7.领导安排的其他工作。
薪酬福利:7000-8000元/月，具体薪酬根据岗位能力评定
岗位五：抖音店铺运营专员/助理
招聘人数：1人
岗位要求：
1.统招大专及以上学历；
2.有天猫、京东平台运营助理经验优先考虑；
3.熟悉短视频平台，会巨量千川和信息流投放优先考虑；
4.具有正能量，具备良好的团队合作意识，有良好的沟通协调能力；
5.执行力强，逻辑性好，良好的数据分析能力，有较强的抗压性强及责任心。
岗位职责：
1.负责抖音店铺日常运营工作，包含但不限于链接优化、活动报名、监控订单发货等；
2.对店铺活动销售数据进行统计分析和复盘，持续优化策略提升销售额；
3.关注DSR生态分数据提升；
4.负责信息流视频投放，通过投放数据分析现阶段推广结果，达成现阶段指标。
薪酬福利:6000-10000元/月，具体薪酬根据岗位能力评定
公司地址：松江区中创路68号1幢102室
联系人： 成小姐
联系电话：13818366509
联系邮箱：953980364@qq.com
漫地（上海）网络科技有限公司
岗位一：游戏推广电话销售客服
招聘人数：5人
岗位要求：
1.普通话标准，沟通能力强，服从领导安排；
2.性格开朗，做事认真负责，对工作热情；
3.电脑打字速度40字/分钟；
4.有电销、话务接线经验优先；
5.可接受应届毕业生。
岗位职责：
1.公司提供客户资源，用电话与客户进行有效沟通，寻找意向客户；
2.回访游戏客户；
3.游戏体验邀约。
薪酬福利:
1.无责底薪3800元/月+全勤奖200元+玩家消费提成，综合薪资8000元/月左右，上不封顶；
2.包吃、包住宿（独立淋浴房、独立卫生间、有空调、洗衣机）；
3.不定期进行聚会、夜宵、下午茶、团建等活动；
4.节日福利。
岗位二：抖音游戏主播
招聘人数：5人
岗位要求：
1.不出镜、不露脸，普通话标准；
2.调动全场的气氛，控场能力强，具备较强的互动主持经验；
3.喜欢游戏行业，喜欢打游戏，能特别快上手，有较强团队合作能力优先；
4.声音好听、性格活跃或有购物节目主持经验的优先考虑；
5.无经验小白也可以，有师傅带教；
6.可接受应届毕业生。
岗位职责：
1.宣传公司主推游戏RPG类游戏（仙侠、传奇等），主要工作内容是通过抖音平台做游戏直播，以吸引、引导对游戏感兴趣的玩家粉丝下载游戏注册、体验游戏；
2.在公司网络平台、 剪辑拍摄游戏片段，与潜在用户互动、即兴发挥，调动用户及粉丝情绪，增加用户活跃度和粘性（增加粉丝量）；
3.做好游戏用户的交流沟通工作，开发游戏新用户，维护游戏老用户；
4.电脑打字速度40字/分钟。
薪酬福利:
1.无责底薪3040元/月+全勤奖200元+绩效760元+平台礼物打赏50%+高额业绩提成10% , 综合月薪资13000元/月，上不封顶；
2.包吃、包住宿（独立淋浴房、独立卫生间、有空调、洗衣机）；
3.不定期进行聚会、夜宵、下午茶、团建等活动；
4.节日福利。
岗位三：游戏运维助理（客服）
招聘人数：5人
岗位要求：
1.优秀的沟通协调能力、执行能力、团队协作能力；
2.电脑办公，打字速度40字/分钟,能熟悉应用各类办公软件，如Word、Excel；
3.认真负责、思维敏捷、思路清晰，具有良好的职业道德意识；
4.可接受应届毕业生。
岗位职责：
1.处理对接微信群、QQ群消息；
2.帮助渠道解决问题；
3.给渠道下发一些游戏道具等等；
4.及时处理游戏业务的日常业务运维工作。
薪酬福利:
1.无责底薪3300元/月+全勤奖200元+绩效500元 ；
2.包吃、包住宿（独立淋浴房、独立卫生间、有空调、洗衣机）；
3.不定期进行聚会、夜宵、下午茶、团建等活动；
4.节日福利；
岗位四：游戏运营管理
招聘人数：2人
岗位要求：
1.1年以上游戏行业运营经验；
2.了解用户心理以及行为模式；
3.热爱游戏，对游戏及游戏运营有较全面的了解；
4.至少经历过一款成功游戏的运营，对游戏运营有自己的见解；
5.熟练掌握游戏运营中的各种业务流程和技能；
6.有团队管理、部门管理经验。
岗位职责：
1.负责公司长尾、BT发行、前期对接、运营素材整理制作；
2.长尾、BT游戏SDK对接、渠道对接上线；
3.游戏日常活动整理；
4.游戏日常数据整理；
5.BT版本方案修改、制作；
6.公司游戏引入；
7.运营数据分析；
8.协调公司内部资源，使游戏运营顺利展开, 最终达成游戏运营目标。
薪酬福利:
1.薪资8000-12000元/月；
2.包吃、包住宿（独立淋浴房、独立卫生间、有空调、洗衣机）；
3.不定期进行聚会、夜宵、下午茶、团建等活动；
4.节日福利。
岗位五：游戏商务
招聘人数：3人
岗位要求：
1.有无经验均可，喜欢销售；
2.计算机操作熟练；
3.热爱游戏，熟悉游戏市场及主流游戏产品特征；
4.性格外向，逻辑思维能力强，具备优秀的商务谈判、沟通表达及组织协调能力；
5.懂商务礼仪。
岗位职责：
1.游戏行业资源商务拓展，寻求新的合作伙伴；
2.招募国内各大游戏公会进驻平台游戏，与各大公会会长保持良好的沟通，掌握公会资源，建立良好的关系网；
3.游戏产品商务合作伙伴的关系的维护工作，对合作伙伴提供商务支持、进驻公会管理，维系公会与平台关系，负责沟通合作管理；
4.游戏产品政策福利同步分享公会；
5.规范公会与平台之间的合作；
6.负责监控、搜集、整理行业内及同行业的产运营状况调研分析。
薪酬福利:
1.底薪+提成；
2.包吃、包住宿（独立淋浴房、独立卫生间、有空调、洗衣机）；
3.不定期进行聚会、夜宵、下午茶、团建等活动；
4.节日福利；
岗位六：短视频剪辑
招聘人数：2人
岗位要求：
1.有相关短视频工作经验，游戏行业经验者优先；
2.有一定审美，会ps，简单的图片处理；
岗位职责：
1.公司游戏视频剪辑，每天至少4条短视频，时长30-100秒左右；
2.配合游戏运营、商务制作游戏相关海报、宣传图等；
3.其他领导布置的相关工作。
薪酬福利:
1.底薪+绩效；
2.包吃、包住宿（独立淋浴房、独立卫生间、有空调、洗衣机）；
3.不定期进行聚会、夜宵、下午茶、团建等活动；
4.节日福利。
公司地址：松江区茸平路333号国乐广场
联系人： 朱女士
联系电话：13524691021
17521163697（微信同号）
联系邮箱：317730104@qq.com
上海懿徕服企业管理集团有限公司
岗位一：研发经理
招聘人数：1人
岗位要求：
1.有研发福建特色小吃，宁德炖罐，水煎包等产品经验者优先；
2.有产品研发、成本控制经验；
3.有人员或供应商资源者优先;
岗位职责：
1.根据公司总部战略规划及年度经营目标研发；
2.自主研发福建菜系特色菜品以及适合市场的刚需快餐小吃产品；
3.核算新产品成本，工艺制作；
4.参与解决产品质量中的重大质量问题；
5.负责原料及辅料的试样，原料跟辅料的审核;
薪酬福利:10000-15000元/月,13薪，提供住宿；
岗位二：剪辑/编辑
招聘人数：5人
岗位要求：
1.视频剪辑包装或相关专业毕业优先考虑，有拍摄能力的优先考虑，自带拍摄设备的公司予以拍摄项目补贴；
2.熟悉各类相机、镜头灯光的使用及操作，并利用拍摄器材进行高质量的视频短片素材拍摄，独立对拍摄素材进行制作；
3.熟练使用视频编辑及设计等软件，剪辑、包装、熟练操作；
4.良好的沟通能力，吃苦耐劳和优秀的团队协作能力；
5.有创新意识，画面感强，有较强的影视包装能力；
6.对整个视频的主题、镜头现结、节奏感、音乐等方面有较好的把握，对成片质量负责，具有审美感；
7.具有较强的学习潜力；
8.有一定编导能力、文案功底，懂表达、创意佳，能够参与视频前期策划，分镜撰写的优先考虑。
岗位职责：
1.能独立完成海量短视频剪辑及拍摄任务；
2.具备专业的拍摄能力，短时视、广告片频等项目的拍摄任务；
3.对拍摄视频有独立的逻辑思维能力，有创意性，对短视频创意有浓厚的兴趣；
4.负责视频制作时所需的音频、影像等素材的制作、搜集及整理；
5.丰富的视觉表达经验，良好的审美和创新能力，思路开阔，善于学习和分析，富有创新精神；
6.面试时请附带个人拍摄、剪辑作品；
薪酬福利:5000-6000元/月，13薪，提供住宿
公司地址：松江区中辰路128号
联系人： 韩潇奕
联系电话：15565379639
联系邮箱：2861649223@qq.com
上海日荣樱天客金属工业有限公司
岗位一：CNC编程+操机
招聘人数：1人
岗位要求：
1.熟悉五金冲压模具结构，工装夹具结构制作；
2.熟练操作法那科系统，熟练运用器具及机床维护；
3.熟知5S，可适应翻班；
岗位职责：
1.CNC机床编程+操机；
2.CNC设备+刀具日常维护；
3.五金模具/治具制图；
4.生产车间内的其他岗位可灵活调整；
薪酬福利: 7000-10000元/月，待遇可面谈；
岗位二：机电一体化
招聘人数：1人
岗位要求：
1.生产车间内的其他岗位可灵活调整；
2.必须持有在有效期内高低压电工证；
3.熟练掌握冲床/送料机的各种电路原理及机械结构；
4.熟知5S,工作态度积极向上，可适应翻班；
岗位职责：
1.冲床和送料机电路故障排查机维修；
2.生产车间机床维护及机械故障排查；
3.生产设备生产性提高及自动化改造；
4.PLC/变频器程序设定，故障排查；
5.电工房值班；
薪酬福利: 8000-10000元/月，待遇可面谈；
岗位三：线切割操作员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.熟练操作模具车间相关设备及机床维护；
2.熟悉冲压模具结构，工装夹具结构制作；
3.熟知5S ，可适应翻版；
岗位职责：
1.线切割编程操机；
2.新产品模具设计与制造；
3.产生性提高改善；
4.生产车间内的其他岗位可灵活调整；
5.精通CAXA操作；
薪酬福利: 7000-10000元/月，待遇可面谈；
岗位四：冲压组长
招聘人数：3人
岗位要求：了能解机械设备、模具方面的优先；有管理能力、责任心要强。
岗位职责：冲压现场生产管理。
薪酬福利: 7500-9000元/月，待遇可面谈
岗位五：组装组长
招聘人数：3人
岗位要求：熟悉制造业组装、包装制造工艺，会应用办公软件，有管理工作经验者优先考虑,工作认真负责、能吃苦耐劳。
岗位职责：组装车间生产管理。
薪酬福利: 5500-8000元/月，待遇可面谈
岗位六：成品检验
招聘人数：3人
岗位要求：熟练使用常规测量器具，会电脑资料作成者优先。
岗位职责：冲压车间巡回检查、组装车间品质管理、不良控制、不良改善。
薪酬福利: 5500-8000元/月，待遇可面谈
公司地址：松江区茸北镇施惠路258号
联系人：蒋女士
联系电话：57783889-8078 13310058306
联系邮箱：710683752@qq.com
富悦（上海）酒店管理有限公司
岗位一：礼宾
招聘人数：2人
岗位要求：形象气质佳，身高175以上，有酒店工作经验的优先。
岗位职责：酒店门童，提供行李寄存，物品转交，宾客信息问询等服务。
薪酬福利: 面议
岗位二：保安
招聘人数：2人
岗位要求：有上海保安证、消防证，身高175以上，年龄45岁以下优先。
岗位职责：酒店安保巡逻工作，停车场车辆指挥工作。
薪酬福利：面议
公司地址：松江区茸悦路208弄
联系人：唐欢
联系电话：15857580644
联系邮箱：807629840@qq.com
左管家（上海）智能科技有限公司
岗位一：销售专员/BD/销售代表
招聘人数：6人
岗位要求：
1.负责左管家APP的推广服务内容；
2.采取小区点位推广和家政公司，小区，物业，团长合作等模式，每日参加团队管理会议；
3.明确当日目标，以及工作流程；
4.指引顾客下载APP，或者合作家政公司，物业，小区，团长等；
5.每日统计合作家政公司、物业、小区数和小区摆摊新客数。
薪酬福利: 薪酬=底薪+绩效+提成，综合收入12000-20000元/月及以上，缴纳社保
岗位二：客服专员
招聘人数：6人
岗位要求：
1.熟练操作电脑办公软件；
2.善于沟通，抗压能力强；
3.跟进客户订单、进行排班、解答客户咨询、客户关系维护、数据维护等相关工作。
薪酬福利: 工资6000-7000元/月，轮班，无夜班，缴纳社保
岗位三：会计助理
招聘人数：1人
岗位要求：
1.会计专业毕业，有3-5年的工作经验；
2.负责日常凭证的编辑工作；
3.每个月对所管理的账目及时进行核对，保证科目余额清晰合理；
4.负责费用报销票据的审核，保证报销手续的合法和准确性；
5.及时对会计凭证、账册、报表等进行收集、装懂、汇编、归档等工作；
6.负责国地税的纳税申报，税务、统计和外勤等工作；
7.能够熟练的操作EXCEL办公软件及基本财务软件。
薪酬福利: 工资6000-7000元/月，缴纳五险一金
岗位四：外勤保洁
招聘人数：20人
岗位要求：
1.身体健康，年龄18-50岁；
2.会使用手机地图导航，会骑电瓶车（电瓶车自备）；
3.勤奋、吃苦耐劳；
4.家庭保洁、收纳等；
薪酬福利:保底240元/天，多劳多得，包住宿，有业绩提成，月收入7000-10000元；
公司地址：松江区梅家浜路800弄35号双高世贸大厦808室
联系人：吴女士
联系电话：13020133148
联系邮箱：wjpgjc@126.com
安徽印象金安绿色发展有限公司上海分公司
岗位一：展馆部运营经理
招聘人数：1人
岗位要求：
1.大专及以上学历；
2.熟练使用办公软件，能快速学习熟练使用收营系统；
3.逻辑思维清晰，统筹和处理应急事务能力强；
4.有门店运营经验、线上运营经验优先；
5.形象气质佳，23-40周岁。
薪酬福利：6000—9000元/月
岗位二：展馆营业员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.高中及以上学历；
2.上海话流利；
3.从事过导购及销售等相关工作优先；
4.了解基本营销活动组织优先；
5.形象气质佳，年龄20-40周岁。
薪酬福利：4500—7000元/月
岗位三：业务经理
招聘人数：1人
岗位要求：
1.大专及以上学历；
2.从事过礼品销售或有过大客户销售经验；
3.有农特产销售经验或从事过农特产相关工作优先；
4.具有特产团购及礼品采购客户资源优先；
5.年龄23-50周岁。
薪酬福利：6000—9000元/月
岗位四：财务主管兼综管专员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.大专及以上学历；
2.具有初级会计师从业资格证或以上证书；
3.两年以上财务类工作经验，从事过全盘账务工作优先；
4.从事过贸易、新零售行业会计优先；
5.年龄25-40周岁。
薪酬福利：5000—8000元/月
公司地址：松江区松金公路10053号云间粮仓东5号（金美好物六安农品文旅荟）
联系人：张经理
联系电话：18872209440
联系邮箱：568668780@qq.com
中国太平洋人寿保险股份有限公司
岗位一：寿险顾问（服务方向）
招聘人数：4人
岗位要求：
1.年龄范围：25-45周岁，能力出众或有丰富资源可适当放宽至55周岁；
2.学历要求：大专及以上，金融专业加分;5年以上工作经验或有丰富资源可适当放宽至国家认可的高中/高职以上学历；
3.工作年限：2年；
4.职业经历：有至少半年其他行业销售服务经验或有志从事销售工作，有高客销售服务经验加分;
岗位职责：
1.完成老客户的续期缴费提醒、保全变更服务等；
2.根据老客户的想法调整保险方案；
3.陪同新老客户了解太保最新相关服务，做好讲解及介绍；
4.洞见新老客户需求，做好健康/财富类的保障规划；
老客户名单资源由公司下发，根据入职人员居住地匹配就近街道、镇，每年数量约200位以上。
薪酬福利: 计时奖金+计件奖金+业务佣金+长期服务奖+500强企业新人护航培训
岗位二：寿险顾问（团队方向）
招聘人数：4人
岗位要求：
1.年龄范围：30-50周岁;
2.学历要求：大专及以上，金融专业加分。10年以上工作经验或有丰富资源可适当放宽至国家认可的高中/高职以上学历;
3.工作年限：5年;
4.职业经历：有自我管理/团队管理能力。有目标感、行动力、进取心;
岗位职责：
当下人群焦虑集中在“老龄化”，“少子化”，“看病贵”，“房价高”等问题。随着对生活品质要求的提高，对于养老规划与医疗健康两大领域尤其重视。作为世界500强的国有企业太平洋寿险，积极布局产品+服务模式，斥资百亿打造太保家园等高端服务项目。通过保险产品的设计规划为客户对接公司的中高端养老健康服务。
1.以客户需求为导向，为客户提供优质的服务，完成活动管理及寿险规划方案，达成销售目标；
2.邀请客户了解养老市场现状及公司养老产业布局，参观太保家园养老社区，制定养老保障；
3.陪同客户参观上海细胞治疗集团，了解CAR-T疗法，为客户制定细胞冻存计划；
4.提供全国三甲医院专家门诊、会诊预约等服务；
技能培训由公司制式标准化执行，薪资报酬根据公司基本法清晰透明。
薪酬福利：基础收入+业务收入+季度奖+年终奖+团队管理津贴+500强企业新人护航培训
公司地址：松江区乐都路251号乐都大厦16楼
联系人：谢珽
联系电话：13916192741
联系邮箱：xieting-006@cpic.com.cn
上海鑫鑫鑫教育科技有限公司
岗位一：学生辅导员
招聘人数：1人
岗位要求：
1.大专以上学历（优秀者可放宽此条件）；
2.熟练使用word，excel软件，亲和力强，普通话标准；
3.具有驾驶证C照者优先；退伍军人优先 ；
岗位职责：
1.参与学生纪律管理，晚上宿舍点名，查寝；
2.协助授课教师记录学生的出勤率；
3.听从直属领导工作安排；
4.必须服从上级的工作指导；
5.与学生住在同一个宿舍楼，及时汇报学生情况；
6.有责任心，工作认真负责。
薪酬福利: 税前7000元/月起+工作奖金
公司地址：松江区广富林路4855弄19-2
联系人： 黄老师/袁老师
联系电话：021-60490178
联系邮箱：miayuan@fuyuonline.com
来源：上海松江
